Minggu, 10 April 2011

Management 101

By F. John Reh, About.com Guide (diterjemahkan oleh Google) 
http://management.about.com/cs/generalmanagement/a/Management101.htm
Mencari tahu apa tujuan Anda adalah (atau mendengarkan ketika atasan Anda memberitahu Anda). Kemudian mengetahui cara terbaik untuk sampai ke sana. Sumber daya apa yang Anda miliki? Apa yang bisa Anda dapatkan? Bandingkan kekuatan dan kelemahan individu dan sumber daya lainnya. Akan menempatkan empat pekerja pada tugas yang memakan waktu 14 jam kurang dari biaya sewa mesin yang dapat melakukan tugas yang sama dengan salah satu pekerja di 6 jam? Jika Anda mengubah pergeseran pertama dari mulai pagi 8 untuk memulai AM 10, dapat mereka menangani sibuk sore hari sehingga Anda tidak perlu menyewa orang tambahan untuk shift kedua?


Melihat semua kemungkinan skenario. Rencana mereka. Mengetahui skenario terburuk dan rencana untuk itu juga. Anda berbeda Evaluasi rencana dan mengembangkan apa yang, menurut penilaian terbaik Anda, akan bekerja yang terbaik dan apa yang akan Anda lakukan jika tidak.

TIP: Salah satu alat manajemen yang paling sering diabaikan perencanaan yang paling efektif. Mintalah orang yang melakukan pekerjaan untuk masukan mereka.
Manajemen Basic Skill # 2: Mengatur
Sekarang bahwa Anda memiliki rencana, Anda harus mewujudkannya. Apakah semuanya siap sebelum kelompok Anda sehingga hal-hal yang tepat akan mendapatkan ke grup Anda pada waktu yang tepat? Apakah kelompok Anda siap untuk melakukan bagiannya dalam rencana? Apakah organisasi hilir siap untuk apa grup Anda akan mengirim dan kapan akan tiba?

Apakah pekerja dilatih? Apakah mereka termotivasi? Apakah mereka memiliki peralatan yang mereka butuhkan? Apakah ada suku cadang yang tersedia untuk peralatan? Apakah pembelian memerintahkan materi? Apakah hal-hal yang benar? Apakah sampai di sini pada jadwal yang tepat?

Apakah kerja keras untuk memastikan semuanya yang diperlukan untuk melaksanakan rencana tersebut sudah siap untuk pergi, atau akan bila diperlukan. Periksa kembali untuk memastikan bahwa setiap orang memahami peran mereka dan pentingnya peran mereka untuk keberhasilan secara keseluruhan.

Manajemen Basic Skill # 3: Langsung
Sekarang membalik "ON" saklar. Beritahu orang apa yang mereka perlu lakukan. Saya suka berpikir tentang bagian ini seperti melakukan sebuah orkestra. Semua orang dalam orkestra memiliki musik di depan mereka. Mereka tahu bagian mana yang diputar bagian dan kapan. Mereka tahu kapan harus masuk, apa yang harus bermain, dan kapan harus berhenti lagi. Isyarat konduktor setiap bagian untuk membuat musik terjadi. Itu pekerjaan Anda di sini. Anda telah memberikan semua musisi anda (pekerja) lembaran musik (rencana). Anda memiliki jumlah hak musisi (pekerja) dalam setiap bagian (departemen), dan Anda sudah mengatur bagian di atas panggung sehingga musik akan suara terbaik (Anda telah mengorganisir karya). Sekarang Anda hanya perlu tekan podium ringan dengan tongkat Anda untuk mendapatkan perhatian mereka dan memberikan pembukaan lagu tersebut.

Manajemen Basic Skill # 4: Monitor
Sekarang bahwa Anda memiliki semua bergerak, Anda harus mengawasi hal. Memastikan semuanya berjalan sesuai rencana. Ketika itu tidak akan sesuai dengan rencana, Anda harus masuk dan menyesuaikan rencana, seperti konduktor orkestra akan menyesuaikan tempo.

Masalah akan muncul. Seseorang akan menjadi sakit. bagian A tidak akan dikirimkan tepat waktu. Seorang pelanggan kunci akan bangkrut. Itulah mengapa Anda mengembangkan rencana contingency di tempat pertama. Anda, sebagai manajer, harus selalu menyadari apa yang terjadi sehingga Anda dapat membuat penyesuaian yang diperlukan.

Ini merupakan proses berulang-ulang. Ketika sesuatu tidak sinkron, Anda harus Rencana memperbaiki, Mengatur sumber daya untuk membuatnya bekerja, langsung orang-orang yang akan membuat itu terjadi, dan terus ke Monitor pengaruh perubahan.

ini adalah layak
Mengelola orang tidak mudah. Namun, hal itu bisa dilakukan dengan sukses. Dan dapat menjadi pengalaman yang sangat berharga. Ingat manajemen seperti keterampilan lain, adalah sesuatu yang dapat meningkatkan Anda dengan belajar dan berlatih.

Tidak ada komentar:

Posting Komentar